广西鑫远工程项目管理有限公司贵港高新区(石卡园)全民健身中心建设项目（E4508002851003393001001）更正公告（四）

10.1.1

类似项目

类似项目是指：

2020 年 1 月 1 日至投标截止日期止完成过质量合格的单项合同金额在1500 万元及以上的建筑工程业绩（已竣工工程业绩以“桂建云”为准）。

10.1.1

类似项目

类似项目是指：

2020 年1月 1 日至投标截止日期止完成过质量合格的单项合同金额在1500 万元及以上的公共建筑工程业绩（已竣工工程业绩以“桂建云”为准）。

（一）企业基本情况（0.****.0分）

（1）资质条件：***的得5分。（满分5分）（备注：***、使用最低资质的项目不对优于资格要求的资质另外加分。2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取。3、 / ）

（2）考核期内完成过类似工程项目：***止完成过质量合格的单项合同金额在1500 万元及以上的建筑工程业绩（已竣工工程业绩以“桂建云”为准）的得15分，此项满分15分。（注：***、采用装配式建造方式建设的项目，在进行设计、施工、监理招标时，应将装配式建筑项目业绩列为评分项，优先选择有装配式建筑项目业绩的企业；2、注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业组成联合体形式参与建设的轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目，在类似项目投标时，联合体各方均可享有联合体合同整体业绩，不按联合体协议细分参与内容；3、对特许获得施工总承包资质的建筑业企业，如母公司承诺在工程质量、安全等方面予以担保并承担连带责任的，准予其自获得该特许施工总承包资 ******母公司 业绩作为承揽广西区内相应工程项目时的投标人业绩4、/ 。）

（一）企业基本情况（0.****.0分）

（1）资质条件：***的得5分。（满分5分）（备注：***、使用最低资质的项目不对优于资格要求的资质另外加分。2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取。3、 / ）

（2）考核期内完成过类似工程项目：***止完成过质量合格的单项合同金额在1500 万元及以上的公共建筑工程业绩（已竣工工程业绩以“桂建云”为准）的得15分，此项满分15分。（注：***、采用装配式建造方式建设的项目，在进行设计、施工、监理招标时，应将装配式建筑项目业绩列为评分项，优先选择有装配式建筑项目业绩的企业；2、注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业组成联合体形式参与建设的轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目，在类似项目投标时，联合体各方均可享有联合体合同整体业绩，不按联合体协议细分参与内容；3、对特许获得施工总承包资质的建筑业企业，如母公司承诺在工程质量、安全等方面予以担保并承担连带责任的，准予其自获得该特许施工总承包资 ******母公司 业绩作为承揽广西区内相应工程项目时的投标人业绩4、/ 。）

（二）企业信誉实力分评分标准【满分分值权重（20%）【备注：***（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】（0.****.0分）

企业信誉实力得分的确定（备注：***、对特许获得施工总承包资质的建筑业企业，如母公司承诺在工程质量、安全等方面予以担保并承担连带责任的，准予其自获得该特许施工总承包资质之日（以特许公告日期 ******母公司 诚信综合评价分；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式投标参与投标的，联合体诚信综合评价分按最高的企业计取，其余项目联合体的诚信综合评价分按联合体牵头人的企业诚信综合评价分认定；3、 / )：

施工企业信誉实力加权得分=根据实时公布的自治区级诚信综合评价分（百分制）× 40 %（招标控制价1亿元以上取50%-100%，1亿元以下取40%-100%）×企业信誉实力分分值权重（20%）+根据实时公布的项目所在地设区市级诚信综合评价分（百分制）× 60 %（招标控制价1亿元以上取50%-0%，1亿元以下60%-0%）×企业信誉实力分分值权重（20%）【备注：***区市级诚信综合评价分占比之和为100%，具体权重由各设区市在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】 注：***，评委在“桂建云”信息发布的诚信评分公示栏目中查询、核实。项目所在地设区市级诚信综合评价分***公共资源交易中心网站（http://gxgg.****.cn:***/） 中查询。

（二）企业信誉实力分评分标准【满分分值权重（20%）【备注：***（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】（0.****.0分）

根据《自治区住房城乡建设厅关于暂停建筑业企业、质量检测机构、监理企业诚信综合评价结果在全区房屋市政工程招标投标活动中运用的通知》规定：“诚信综合评价分”包含自治区诚信综合评价分和设区市诚信综合评价分，评标时投标人“诚信综合评价分”分值均以100分计。因此本项分数所有投标人均以100分计，即所有投标人企业信誉实力分均得分20分。

（三）项目经理情况（0.****.0分）

（1）项目经理注册资格：***得0.5分。持有建筑工程专业一级注册建造师执业资格的得2分。（此项满分2分）

（2）项目经理职称：***，工程类中级工程师职称的得1分。（此项满分3分）

（3）项目经理业绩：***，以项目经理身份完成过质量合格的单**0万元 及以上的建筑工程业绩的（完工工程业绩以“桂建云”为准），每个合同得5分。（此项满分10分）

（三）项目经理情况（0.****.0分）

（1）项目经理注册资格：***得2分。持有建筑工程专业一级注册建造师执业资格的得5分。（此项满分5分）

（2）项目经理职称：***，工程类中级工程师职称的得1分。（此项满分3分）

（3）项目经理业绩：***，以项目经理身份完成过质量合格的单**0万元 及以上的建筑工程业绩的（完工工程业绩以“桂建云”为准），每个合同得7分。（此项满分7分）

（四）技术负责人情况（0.****.0分）

（1）技术负责人专业：***.5分；持有工程相关专业全日制本科及以上学历的得1分（此项满分1分）

（2）技术负责人职称：***；持有房建工程类中级职称及以上得1分。（此项满分2分）

（3）技术负责人业绩：***止，以技术负责人身份完成过质量合格的单**0万元 及以上的建筑工程业绩的（工程业绩以“桂建云”为准），合同协议书与竣工报告技术负责人一致，每个合同得7分。（此项满分7分）

（四）技术负责人情况（0.****.0分）

（1）技术负责人专业：***；持有工程相关专业全日制本科及以上学历的得5分（此项满分5分）

（2）技术负责人职称：***；持有工程类中级职称及以上得2分。（此项满分5分）

（五）拟投入本工程管理人员情况（1.****.0分）

人员齐备、专业配套应与资格审查提供的人员配备相一致，且具备相关施工现场专业人员职业培训合格证书（拟派驻本项目的技术负责人应具有中级及以上职称证件，施工员、质量员、材料员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，专职安全生产管理人员需有建筑施工企业三类人员C证，且拟投入的项目管理人员符合国家及广西壮族自治区的规定）（注：***、该项基本要求 不满足，则技术标评审不合格；2、设优、良、中、一般、差，并对各评分等级设置一个具体分值，不设评分区间）

评分内容：***、人员经验情况、特殊项目其他专业技术人员设置要求等，由招标人根据项目需求调整。

优（15分）：***、搭配合理科学，完全满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有丰富的工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有4人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得15分。

良（11分）：***、搭配合理，满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有3人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得11分。

中（8分）：***、搭配基本合理，基本满足施工需要，关键岗位人员有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人员满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有2人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得8分。

一般（4分）：***、搭配一般合理，基本满足施工需要，关键岗位人员无工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人员满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有2人及以上具备高级职称的和3人及以上具备中级及以上职称的 ，得4分。

差（1分）：***，持证专职安全员满足项目要求，其他项目班子人员齐备或搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有1人具备高级职称的和3人及以上具备中级及以上职称的，得1分。

（五）拟投入本工程管理人员情况（1.****.0分）

人员齐备、专业配套应与资格审查提供的人员配备相一致，且具备相关施工现场专业人员职业培训合格证书（拟派驻本项目的技术负责人应具有中级及以上职称证件，施工员、质量员、材料员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，专职安全生产管理人员需有建筑施工企业三类人员C证，且拟投入的项目管理人员符合国家及广西壮族自治区的规定）

评分内容：***、人员经验情况、特殊项目其他专业技术人员设置要求等，由招标人根据项目需求调整。

优（15分）：***、搭配合理科学，完全满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有丰富的工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有4人具备中级及以上职称。

良（11分）：***、搭配合理，满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有3人具备中级及以上职称。

中（8分）：***、搭配基本合理，基本满足施工需要，关键岗位人员有工作经验。其中技术负责人有中级及以上职称：***，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有2人具备中级及以上职称。

一般（4分）：***、搭配一般合理，基本满足施工需要，关键岗位人员无工作经验。其中技术负责人有中级及以上职称：***，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有1人具备中级及以上职称。

差（1分）：***，其他项目班子人员不齐备或搭配不合理，不能满足施工需要。

项目经理任职资格与业绩、工作经历等（10.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

（1）项目经理注册资格：***得3分，具备建筑工程专业一级注册建造师执业资格的得8分。（此项满分8分）

（2）项目经理职称：***。（此项满分2 分）

项目经理任职资格与业绩、工作经历等（10.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

（1）项目经理注册资格：***得1分。持有建筑工程专业一级注册建造师执业资格的得2分。（此项满分2分）

（2）项目经理职称：***，工程类中级工程师职称的得1分。（此项满分3分）

（3）项目经理业绩：***，以项目经理身份完成过质量合格的单**0万元 及以上的建筑工程业绩的（完工工程业绩以“桂建云”为准），每个合同得 5分。（此项满分5分）

其他主要人员（10.0分）

人员齐备、专业配套应与资格审查提供的人员配备相一致，且具备相关施工现场专业人员职业培训合格证书（拟派驻本项目的技术负责人应具有中级及以上职称证件，施工员、质量员、材料员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，专职安全生产管理人员需有建筑施工企业三类人员C证，且拟投入的项目管理人员符合国家及广西壮族自治区的规定）（注：***、该项基本要求 不满足，则技术标评审不合格；2、设优、良、中、一般、差，并对各评分等级设置一个具体分值，不设评分区间）

评分内容：***、人员经验情况、特殊项目其他专业技术人员设置要求等，由招标人根据项目需求调整。

优（10分）：***、搭配合理科学，完全满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有丰富的工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有4人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得10分。

良（7分）：***、搭配合理，满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有3人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得7分。

中（5分）：***、搭配基本合理，基本满足施工需要，关键岗位人员有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人员满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有2人及以上具备高级职称的和5人及以上具备中级及以上职称的，得5分。

一般（3分）：***、搭配一般合理，基本满足施工需要，关键岗位人员无工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人员满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有2人及以上具备高级职称的和3人及以上具备中级及以上职称的 ，得3分。

差（1分）：***，持证专职安全员满足项目要求，其他项目班子人员齐备或搭配合理，都有岗位证书。其中投入的施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）所有人员中有1人具备高级职称的和3人及以上具备中级及以上职称的，得1分。

（五）拟投入本工程管理人员情况（1.****.0分）

人员齐备、专业配套应与资格审查提供的人员配备相一致，且具备相关施工现场专业人员职业培训合格证书（拟派驻本项目的技术负责人应具有中级及以上职称证件，施工员、质量员、材料员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，专职安全生产管理人员需有建筑施工企业三类人员C证，且拟投入的项目管理人员符合国家及广西壮族自治区的规定）

评分内容：***、人员经验情况、特殊项目其他专业技术人员设置要求等，由招标人根据项目需求调整。

优（10分）：***、搭配合理科学，完全满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有丰富的工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有4人具备中级及以上职称。

良（7分）：***、搭配合理，满足施工需要，组织结构完整，关键岗位人员具有工作经验。其中技术负责人有高级及以上职称；持证专职安全生产管理人满足项目要求，其他项目班子人员齐备、搭配合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有3人具备中级及以上职称。

中（5分）：***、搭配基本合理，基本满足施工需要，关键岗位人员有工作经验。其中技术负责人有中级及以上职称：***，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有2人具备中级及以上职称。

一般（3分）：***、搭配一般合理，基本满足施工需要，关键岗位人员无工作经验。其中技术负责人有中级及以上职称：***，其他项目班子人员齐备、搭配基本合理，都有岗位证书。施工员、质量员、材料员、专职安全生产管理人员、造价员（或预算员）中有1人具备中级及以上职称。

差（1分）：***，其他项目班子人员不齐备或搭配不合理，不能满足施工需要。