2024年沐尘畲族乡综合文化站购买社会化服务的比选公告

2024年沐尘畲族乡综合文化站购买社会化服务的比选公告

为规范公益性文化服务行为，提升沐尘畲族乡综合文化站服务效能，促进文化事业健康发展，满足群众文化需求，现通过公开比选方式，面向社会购买2024年沐尘畲族乡综合文化站购买社会化服务。

一、项目编号：*********

二、项目名称：***服务

三、服务期限：***

四、服务主要内容(详细服务内容以双方签订合同为准)

1.管理人员及工作时间

1.1以综合文化站为阵地，做好沐尘畲族乡综合文化站公开对外的免费开放工作，除春节外每天8:***-20:***。

1.2落实专职文化辅导员1名(年龄50周岁以下，至少有一项文艺特长)，每周在站内工作时间不少于4天。

2.服务内容

2.1每周组织开展各类线下文化活动不少于1场，全年不少于52场，其中以下类别活动不少于12场。

(1)举办各类知识讲座、文艺和技能培训、礼仪辅导、健康科普等活动不少于6次，单次培训课时不少于2小时，单次参加活动人数不少于30人。

(2)发掘本地特色文化，结合重要节庆创新开展各类礼仪活动以及本地特色民俗文化活动2次以上，单项活动参与人数在30人以上。

(3)举办“暑假来吧”等志愿服务活动2期以上，参与人数在30人以上。

(4)举办1场群众积极参与组织和演出的“村晚”活动。举办的“村晚”要充分挖掘历史文化资源，围绕乡村特色、乡村振兴、乡风文明等主题进行组织策划，立足活动成效，每场不少于10个节目，总时长不少于60分钟。丰富活动形式，每场活动要以戏剧、小品、歌曲、舞蹈等多种形式呈现。突出节目原创，每年新创节目不少于1个。

(5)协助文化站组建乡村“三团三社”文艺队伍，积极主动指导和培育“三团三社”开展活动。其中站办队伍达到6支以上，文化志愿者队伍1支以上，每村文艺社团2支以上。

(6)完成乡党委、政府交办的其他任务。

3.按照“1+N”要求，常态化派驻管理员1名进驻文化礼堂，负责文化礼堂的日常开放和管理，以及N名有文化艺术专长和活动组织能力的流动辅导员，负责文艺培训、活动策划、文艺队伍组建等工作。围绕“三团三社”建设，全年文化礼堂开放时间不少于330天，平均每天开放不少于8小时，流动辅导员每周到文化礼堂服务时间不少于24小时，重点培育1支以上具有本村特色的文体队伍。

4.协助综合文化站做好数据的统计、报送以及台账资料的收集整理工作。

五、服务经费

服务经费最高限价17.848万/年(**8万元 为年运营服务经费，包括管理员和文化辅导员工资两部分，实行季度支付。另外3万元作为考核奖励经费)。涉及其他的奖惩情况以合同为准。

六、报名须知

1.报名单位必须为衢 ******化公司 ，具备文化站运营服务经验;

2.公司具有独立承担民事责任的能力，具有履行合同所必需专业技术能力;

3.参加招投标活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录;

4.报名应提供以下资料(复印件需加盖单位公章)：《营业执照》复印件、法定代表人或经营者授权书原件(加盖公章)发送至****77@qq.com,联系方式****915。

3.报名截止时间：****-**-**日17:***。

4.报名地点：***。

七、公开比选须知

1.公开比选时间：****-**-**日14:***

2.公开比选地点：***

3.公开比选时必须提交材料：***、 ******括公司 概况、师资力量特别是派驻文化站辅导员、管理员的情况介绍以及运营方案等)、营业执照、工商注册登记复印件、公司法人达标身份证复印件、策划方案、文化辅导员身份证复印件，今后的运作思路等。以上材料均一式三份，装订成册。

八、公开比选程序

1.通过比选办法、评委名单。

2.文化站提交协议范本。

3.报名单位抽取比选编号。

4.按比选编号顺序，各单位介绍基本情况(需提交书面资料一式三份)及运营计划、运营优势等。

5.评委结合比选单位提供的资料进行综合评审，得分从高到低的顺序推荐两家候选人。

6.确定第一候选人作为比选中标单位;前一位候选人放弃资格的，由后一位候选人中标。候选人无故放弃资格的，三年内不得参与2024年沐尘畲族乡综合文化站购买社会化服务报名。

7.比选结果公示无异议后，双方签订服务协议。

九、业务咨询

******限公司

联系人：*******915

龙游县沐尘畲族乡人民政府

联系人：*******388

龙游县沐尘畲族乡人民政府

******限公司

****-**-**日

附件信息:

定稿-比选文件-2024年沐尘畲族乡综合文化站购买社会化服务.doc

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