海口市人民医院暨中南大学湘雅医学院附属海口医院2024年度住院医师规范化培训招生简章
一、医院概况
海口市人民医院是集医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的三级甲等综合医院,为海南省北部区域医疗中心,是中南大学湘雅医学院附属海口医院、中南大学湘雅医学院海口临床学院,也是海南医学院教学医院、海南大学生物医学工程学院教学实习基地。
现有国家临床重点专科3个,海南省院士团队创新中心3个,海南省临床医学研究中心1个,海南省工程研究中心2个,海南省医学重点学科2个,海南省I级临床重点专科10个,海南省优势特色专科3个,海口市医学重点学科5个、医学特色专科3个、医学扶持学科2个、重点实验室1个。
医院努力承担社会公益责任,注重医德医风建设,主动接受社会监督,积极建立良好的医患关系;在新冠肺炎疫情防控、博鳌亚洲论坛年会医疗保障、抗灾救灾等各项公益事业中出色完成任务。
根据《海南省卫生健康委员会关于开展2024年住院医师(公共卫生医师)规范化培训招收工作的通知》(琼卫科教函〔2024〕25号)通知安排,现面向社会公布我院2024年住培招生信息,欢迎有从医之志、有自强之意的学子们报名。
二、培训基地介绍
作为国家首批住院医师规范化培训基地,现有内科、儿科、急诊科、神经内科、全科、重症医学科、外科、妇产科、眼科、检验医学科、麻醉科、超声医学科与口腔全科等13个专业基地。
(一)竞赛成果
2018年 海南省首届住院医师临床技能大赛,荣获内科组第二名。
2019年 海南省第二届住院医师临床技能大赛,荣获内科组与外科组双冠军、儿科组第三名。同年,随海南省队参加中国医师协会超声医师分会“超声住院医师规范化培训”操作技能比赛荣获团体二等奖、参加临床诊断能力比赛荣获团体三等奖。
2020年 海南省第三届住院医师临床技能大赛暨首届住培师资带教能力大赛,蝉联住院医师内科组冠军,全科组第三名、妇产科组第三名。同年,荣获中国医师协会超声医师分会“超声住院医师规范化培训”操作技能比赛“浅表组”专业技能二等奖。
2022年海南省第五届住院医师临床技能大赛暨第三届住培师资教学能力大赛,荣获内科组、儿科组第二名,外科、全科组第三名。同年,荣获海南省医师协会超声医师分会2022年会“规培医师病历比赛”优胜奖。
2023年我院超声医学科作为海南省队一员参加中国医师协会超声医师分会“超声住院医师规范化培训”操作技能比赛,荣获团体三等奖。此外,在海南省第六届住院医师临床技能大赛暨第四届住培师资教学能力大赛中再次取得佳绩,在住培师资教学能力个人赛中,荣获内科组一等奖、外科组个人二等奖,以及外科组获得住院医师团体三等奖。同时,参加中国医师协会超声医师分会“超声住院医师规范化培训”操作技能比赛,荣获团体三等奖
(二)住培荣誉
全科住培医师潘红宇受邀于2019年中国医师协会全科分委会在我省首次举办的全科师资培训班上进行发言,并于2020年荣获中国医师协会年度“优秀全科医师”称号。2020年全科住培医师符小鹏获得海南省优秀住院医师称号。2021年全科住培医师符小鹏获得海南省优秀住院医师称号。
医院作为国家博士后工作站、中南大学硕士和博士研究生培养点、中国医师协会腹腔镜外科培训基地、中国医师学会人文医学培训基地,于2018年举办海南省继教项目暨省级师资培训班,自2019年-2022年起连续举办国家级继教项目暨师资培训班。自2019年起内科、麻醉科、外科等专业基地的住院医师规范化培训课题,获海南省卫生健康行业科研项目立项。自2020年起将腹腔镜基本技能培训纳入外科与妇产科等专业第二学年学员的培训与考核项目。为全体住院医师提供多元化的学习与发展平台。
三、招录专业及指标
此次招录专业共13个,招录指标共计102个,医院招生报名咨询QQ群:*******4(已满)、2群****0、3群****9。
专业基地 | 招录人数 | 专业基地 | 招录人数 |
内科 | 12 | 眼科 | 3 |
儿科 | 10 | 检验医学科 | 5 |
急诊科 | 6 | 麻醉科 | 8 |
神经内科 | 3 | 超声医学科 | 10 |
重症医学科 | 6 | 口腔全科 | 10 |
外科 | 3 | 全科 | 20 (国家农村订单定向毕业生20人,无对外招收指标 ) |
妇产科 | 6 |
四、招收对象与条件
(一)招收对象
1.培训对象主要为具有普通高等医学院校全日制医学专业本科及以上学历、目前正在或拟在我省医疗机构从事临床医疗工作的人员。培训对象分为单位人和社会人两类。单位人是指已被用人单位招录并签订聘用合同的医师,主要为二级及以下医疗卫生机构(含民营医疗机构,下同)的住院医师(包括应届毕业的国家农村订单定向医学生)和省、市(县)、区级疾病预防控制中心的入职未满 3 年的公共卫生医师。社会人是指培训基地面向社会招收,培训对象接受培训后自主择业。公共卫生医师规范化培训试点期间暂不招收社会人。
2.全省三级及以上医疗机构的住院医师不纳入我省住培项目招收范围,其应选派参加六省(市)代培。
3.不招收已经取得《住院医师规范化培训合格证》或处于住院医师规范化培训期间人员。
(二)报名条件
1.具有良好的政治素质,热爱医学事业,思想品德良好,遵纪守法。
2.身体健康状况符合国家和医院规定的体检要求。
3.自愿申请参加住院医师规范化培训,并坚持完成培训计划。
4.符合报考西医类临床医师资格考试的条件。
五、招录程序
(一)招录时间安排
时间 | 事项 | 备注 |
****-**-**-31日 | 网上报名 (31日24:***) | 未发毕业证的应届生需上传学信网学籍认证报告,但报到培训需提供原件审核,审核不合格按退培处理。 |
5月20日-6月2日 | 资格审查及考生材料补充 | 1.5月20日至6月1日前完成考生资质审核,考生需随时登录报名系统查看资质审核情况。 2.5月20日至6月1日24:***核,否则会影响考试。 3.考生登录报名系统查看审核合格的,按报名系统通知消息实名加入考试QQ群。 4.咨询电话:***-****。 |
6月2日 | 考试相关说明 | 考试QQ群发布具体考试安排及录取规则,考生下载相关APP准备考试。 |
6月3日 | 思政考核及心理健康测评、理论考核 | 时间地点在群另行通知,线下考核,根据笔试结果,按招录名额的1.5倍发布入围技能考试与综合面试人员。 |
6月3日-6月5日 | 技能考核、综合面试 | 时间地点在群另行通知,现场公布录取结果。 |
8月 | 新生报到 | 具体时间群另行通知。 |
(二)报名
网上报名时间****-**-**-31日,登录“海南省卫生健康科教管理信息平台”,进入“住院医师规范化培训管理系统”报名。网址:***://77.****.146:***/
(三)考试内容
1.笔试由医院统一组织,考试内容为临床医学综合理论知识、思政考核及心理健康测评,思政考核及心理健康测评不合格则不予录取。研究生学历或有医师资格证者免参加理论考核,但须参加思政考核与心理健康测评后才能进入技能考核、综合面试环节。
2.技能考核和综合面试各专业基地组织实施,考核内容为临床实践能力考核(临床基本技能操作和临床思维能力)、常规面试(思想政治素质、心理健康情况、仪表举止、言语表达能力以及专业问题和随机问题回答等内容)和临床试工(具体由各专业基地根据专业实际情况决定安排)。3.考试形式
(1)线下考核,考生需携带本人身份证原件和打印报名审核通过表核验入场。
(2)思政考核及心理健康测评:***。
(3)理论考核:***,满分100分。按招录名额的1.5倍在QQ考生群发布入围人员,进入技能考核与综合面试环节。
(4)临床技能考核:***,临床技能考核满分100分。
(5)综合面试:***,综合面试满分100分,包括常规面试和临床试工,临床试工由各专业基地根据专业实际情况决定安排。
4.考生总成绩的计算方法
总成绩=理论成绩(分值*50%)+技能成绩(分值*30%)+综合面试成绩(分值*20%),满分100分,达标为60分,打分精确到小数点后2位。研究生学历或有医师资格证者免参加理论考核,不计算总分,最后结果为录取和不录取。
(五)录取及公示
1.专业基地根据招生指标,按总成绩排名顺位录取。研究生学历和有医师资格证者结果为录取和不录取。
2.成绩相同时,优先录取具有执业医师资格证书者。
3.在校期间获得奖学金者优先。
4.通过大学英语四级考试、获得大学英语六级证书者(或英语PETS4级及以上证书)优先。
5.因退出等原因导致空缺的专业基地招录名额,按同一批招录志愿中选择的报考专业总成绩合格排名顺位录取。
6.录取人员在海口市人民医院官网公示,公示结果上报 “海南省住院医师规范化培训管理系统”。
六、培养
(一)培训年限
按照中国医师协会发布的《住院医师规范化培训内容与标准(2022年版)》(医协函〔2022〕557号)规定,住院医师规范化培训年限如下:
1.住院医师规范化培训年限一般为36个月,专业对口的专业型硕士/博士研究生提供相关学历证明与临床轮训记录,可根据政策申请减免培训时间与培训内容,由专业基地根据对其临床能力测试结果确定。
2.专业型硕士研究生培训时间不低于2年,专业型博士研究生培训时间不低于1年。大学本科、学术型(科研型)硕士/博士研究生或者未通过执业医师资格考试的学员不予减免。特殊情况由培训基地负责认定与解释。
3.专业基地根据报名学员的能力可适当延长培训年限。
4.因培训过程异常需要调整培养年限时参见下文“培训过程考核和管理”规定。
(二)培训内容
培训过程,包括管床数、技能操作等教学指标严格按照中国医师协会发布的《住院医师规范化培训内容与标准(2022年版)》(医协函〔2022〕557号)执行。由各专业基地结合实际情况制定培训方案,培训以临床实践为主,同时注重政治思想与职业素养、专业能力、病人管理、沟通合作、教学能力与学习提升的培养。
(三)培训过程考核和管理
1.过程考核包括日常考核、出科考核、年度升级考核、执业医师资格考试、全国住培年度业务水平测试以及职业素养和医德医风专项考核等。
2.过程考核合格且培训期间学分修满是参加结业考核的必备条件。
3.年度考核由培训基地和专业基地共同组织,考核结果作为培训对象进入下一年度培训阶段的条件,年度考核不合格者留级培训,不得进入后续阶段培训。留级培训对象年度考核仍不合格者,终止培训。
4.职业素养和医德医风是住院医师规范化培训的重要内容,培训基地在培养过程中定期组织职业素养和医学人文等专项考核,对考核不合格或有医疗差错者可予以警告、留级或终止培训等处理。
(四)培训证书发放
考核合格,颁发国家级住院医师规范化培训合格证书。
七、待遇保障
1.社会人住院医师培训期间签订“劳动合同”,明确住培期间双方权利与义务,劳动合同到期后依法终止,培训对象自主择业。单位人住院医师培训期间原人事(劳动)、工资关系不变。
2.财政补贴:**2万元 /年(1666元/月),**6万元 /年(500元/月),依考核发放。
3.医院发放待遇:
(1)社会人住院医师基本工资(同本院职工)和社会保险(含公积金),以及津贴、高温补贴、通讯补助、工会福利(自愿入会)等。
(2)社会人与单位人住院医师,**2万元 /年(1000元/月)、独立值班绩效(1500元/月)以及夜班绩效等,依考核发放。
4.其他待遇包括免费提供住宿(4人间,含独立卫生间、空调、卫浴设备等,如海口地区自行租房者予以补贴250元/人/月)、每年免费健康体检一次,临床技能中心、图书馆(共享中南大学图书馆数据库)、自习室等教学场所实时开放,且专业基地推荐优秀住院医师参加中国医师协会住培高峰论坛。
5.优秀住院医师推荐留院。
我院严格贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策,即面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗机构就业的,在招聘、派遣、落户等方面,按当年应届毕业生同等对待;住培合格的本科学历临床医师,在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面与临床医学专业学位硕士研究生同等对待。
培训基地发放的住院医师规范化培训对象待遇 (不含夜班绩效) | ||||
社会人 | 单位人 (外单位委培) | |||
本科 | 硕士 | 博士 | ||
无执医资格证或 未在培训基地注册 | 6000元到 7000元/月 | 6100元到 7200元/月 | 6200元到 7400元/月 | 3166元到 3674元/月 |
有执医资格证并 在培训基地注册 (次月起) | 8000元到 9000元/月 | 8200元到 9200元/月 | 8400元到 9400元/月 | 4666元到 5174元/月 |
八、注意事项
1.对在招录工作中弄虚作假的培训申请人,取消考试、录取资格,并报海南省医学学术交流管理中心处理。
2.为确保完成本年度招收任务,可根据招收录取情况及时向海南省医学学术交流管理中心申请适当调整招收计划,优先安排全科、儿科、急诊科、重症医学科、妇产科、麻醉科等紧缺专业,以及执医首考通过率和结业首考通过率高于省要求的专业基地。
3.培训基地组织首轮招收考核未完成招收录取任务的专业基地,可组织下一轮招收考核。
4.录取人员报到时需再次进行资格审核,如发现不符合参培的按退出培训处理。
5.录取人员报到时如发现提供材料不真实或不齐全者,将自动视作退培处理。
6.招录对象报到后健康体检不符合要求的,报海南省医学学术交流管理中心申请退培。
7.招收的培训学员不得以任何理由变更培训基地和培训专业。
8.培训期间需遵守医院住院医师职责、轮科要求及培训考核规定。
九、其他规定见《海南省卫生健康委员会关于开展 2024 年住院医师(公共卫生医师)规范化培训招收工作的通知》 十、联系方式 2024年招生报名QQ群:*******4(已满)、2群****0、3群****9,具体招生安排在群内通知。报名咨询电话:***-****,联系人:***、吴老师
地址:***1号楼A座10楼1009教务处
附件:海口市人民医院2024年度住院医师规范化培训培训招生简章0219
附件2.海南省卫生健康委员会 关于开展2024年住院医师(公共卫生医师)规范化培训招收工作的通知
海口市人民医院教务处
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